主页 > 美容 > 整形 > 整形知识 > > 和谐藏区行·青海故事:乌兰努力创建“无欠薪县

和谐藏区行·青海故事:乌兰努力创建“无欠薪县

  • 发表日期:2015-04-13 23:21 |
  • 来源 :未知 |
  • 点击数:
  •   青海新闻网讯 自前年6月至今,海西蒙古族藏族自治州乌兰县委、县高度重视“无欠薪乌兰”创建活动,从组织领导、制度保障、长效机制、督查检查四个层面全方位推进工作,实现了三个确保,即确保劳动者按时足额领取工资、确保不发生新的拖欠案件、确保不发生因欠薪引发的重大群体性事件。

      为强化创建活动组织领导,该县成立了由县委、县领导担任组长、副组长和28个单位组成的创建活动领导小组,下发了《关于开展“无欠薪乌兰”创建活动实施方案》,对创建工作的总体要求、行动步骤、具体措施、活动保障作出周密部署,还成立了3个督导检查组,全程指导、协调和督促检查创建活动。28个单位均成立了创建工作领导小组,各类用工单位积极落实各项创建标准,形成了齐抓共管的工作格局。

      为提供创建活动制度保障,该县制定并严格执行《乌兰县农民工工资金办法》、《乌兰县农民工工资支付管理办法》、《乌兰县劳动纠纷联席会议制度》、《乌兰县农民工实名制登记管理》等规章制度,还采取多种方式对全县60多家用工单位进行了相关规章制度的宣传和。据此,吴吉英等54名农民工通过向该县劳动保障监察部门的,从乌兰县神旺工贸物流有限公司拿到拖欠总额47.7万余元的工资。

      为建立创建活动长效机制,该县劳动和社会保障局建立健全了应急周转金机制、部门联动机制、约谈机制、基层预警机制等一系列防范处置欠薪的长效机制。2014年4月22日,因拒不支付农民工劳动报酬,乌兰县对个体经营者王某某的财务给予直至其支付农民工工资。从创建活动开展至今,该县共受理投诉举报案件85件,涉及劳动者1684人,清欠金额1611万元。

      为实现创建活动全程监督,该县创建活动领导小组各督导组和单位不定期组成联合检查组,以明察暗访、实地查看、走访座谈、调阅管理台账等形式,对县域内重点用工单位企业劳工管理、农民工工资支付情况进行监督检查,对存在问题的用工单位和企业,根据有关,向机关移送涉嫌拒不支付劳动报酬案件2起;下发《责令改正决定书》18份;向项目主管部门发放工作协调函12份,补签劳动合同3500份,建立实名制管理台账30家,发放卡4700张、信箱45家。

      当前,该县正努力推进创建活动向纵深发展,巩固“无欠薪乌兰”。农民工工资支付摸底排查、督促施工企业及时依法支付工资、建立健全防范和处置拖欠工资长效机制、农民工工资银行卡发放制度、用工单位“”制度、农民工工资专管员制度、“信箱进工地”等各项工作扎实推进,从源头杜绝欠薪事件的发生。

      撑起农民工权益的蓝天

      时下,各类农民工讨薪新闻引起了人们越来越多的关注,辛作的农民工拿不到钱,发明了很多讨薪的“行为艺术”,让人又悲凉又。

      欠薪本身就是一个复杂的社会问题,可能是用人单位经营不善导致发不出工资,可能是企业故意拖欠,也可能是用人单位与其他单位存在三角债。欠薪问题多发的背后,是企业社会责任的缺失、农民工意识的薄弱、长期积累的行业运作模式等现实问题。在讨薪过程中,农民工往往处在劣势地位,惟有加管力度,才能从根本上杜绝各式各样的“讨薪秀”。

      乌兰县打造“无欠薪县”的一系列举措,是对农民工权益的有力保障。从加强领导到强化督导工作,再到完善工资支付办法这些措施,织密了农民工权益的“安全网”,确保了劳动者按时足额拿到工资。

      撑起农民工权益的“蓝天”,公不能缺席,在期待行政执法更有作为的同时,还应当为农民工提供更加公平的平台,从根本上解决讨薪难题。(作者:李辉)

    分享得大奖!

    收听:
       订阅到QQ邮箱